ПОСТАНОВЛЕНИЕ Коллегии Администрации Кемеровской области от 17.07.2006 № 141
(ред. от 01.12.2006)
"О ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТАХ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ"
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа опубликован в изданиях
"Кузбасс", № 162, 01.09.2006, приложение "Официально",
"Информационный бюллетень Администрации Кемеровской области", № 7 (часть 1), 2006 г.
Утратил силу с 19 февраля 2007 года в связи с изданием постановления Коллегии Администрации КО от 19.02.2007 № 42.
Изменения, внесенные постановлением Коллегии Администрации КО от 01.12.2006 № 243, вступают в силу с 1 декабря 2006 года и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июля 2006 года.
КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 июля 2006 г. № 141
О ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТАХ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ
(в ред. постановления Коллегии Администрации
Кемеровской области от 01.12.2006 № 243)
Во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 09.06.2006 № 356 "О порядке предоставления в 2006 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок осуществления ежемесячных денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи муниципальных учреждений здравоохранения, расположенных на территории Кемеровской области.
2. Главному финансовому управлению Кемеровской области (А.Ю.Микельсон):
2.1. Обеспечить финансирование расходов на ежемесячные денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи муниципальных учреждений здравоохранения, расположенных на территории Кемеровской области, за счет средств областного фонда компенсаций на 2006 год.
2.2. Разработать и внести на рассмотрение Совета народных депутатов Кемеровской области соответствующие изменения в Закон Кемеровской области от 08.12.2005 № 146-ОЗ "Об областном бюджете на 2006 год", связанные с реализацией пункта 2.1 настоящего постановления.
3. Управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) опубликовать постановление в областной газете "Кузбасс".
4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора области К.С.Курилова.
5. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.07.2006.
Губернатор
Кемеровской области
А.ТУЛЕЕВ
Утвержден
постановлением
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 17 июля 2006 г. № 141
ПОРЯДОК
осуществления ежемесячных денежных выплат медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи
муниципальных учреждений здравоохранения, расположенных
на территории Кемеровской области
(в ред. постановления Коллегии Администрации
Кемеровской области от 01.12.2006 № 243)
1. Настоящий Порядок устанавливает размеры, условия и порядок осуществления ежемесячных денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи (далее - выплата), установленных Постановлением Правительства Российской Федерации от 09.06.2006 № 356 "О порядке предоставления в 2006 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи".
2. Выплата осуществляется в размере 5000 рублей в месяц - для врача, 3500 рублей в месяц - для фельдшера (акушерки) и 2500 рублей в месяц - для медицинской сестры, в том числе патронажной медицинской сестры.
Выплата указанным категориям медицинских работников выплачивается с начислением районного коэффициента.
Удержание налога на доходы физических лиц из указанной выплаты осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
Выплаты включаются в расчет средней заработной платы в соответствии с действующим законодательством.
3. Финансирование расходов, связанных с выплатами и уплатой единого социального налога, осуществляется за счет средств федерального бюджета Российской Федерации.
4. Для назначения выплаты руководитель муниципального учреждения здравоохранения представляет в департамент охраны здоровья населения Кемеровской области (далее - департамент) в срок до 5-го числа месяца, в котором будет осуществляться выплата, регистр медицинских работников указанной категории с указанием фамилии, имени, отчества, занимаемой должности с последующей ежемесячной его корректировкой. Регистр заверяется руководителем органа управления здравоохранением муниципального образования и руководителем территориального финансового органа.
5. Перечисление суммы выплаты осуществляется на основании сводной заявки департамента, представляемой в главное финансовое управление Кемеровской области ежемесячно по утвержденной форме в срок до 10-го числа месяца, в котором будет осуществляться выплата.
6. Территориальные финансовые органы после получения финансирования на указанные цели от главного финансового управления Кемеровской области в течение 3 банковских дней перечисляют на лицевые счета муниципальных учреждений здравоохранения, открытые в территориальных органах Федерального казначейства, финансовые средства, необходимые для осуществления выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи.
7. Оставшиеся после осуществления выплаты денежные средства остаются на лицевых счетах муниципального учреждения здравоохранения.
8. При осуществлении выплаты руководитель муниципального учреждения здравоохранения:
заключает с работником дополнительное соглашение к трудовому договору, предусматривающее выполнение обязанностей по повышению качества оказываемой медицинской помощи с дополнительной оплатой;
обеспечивает контроль за результатами оказания медицинской помощи.
9. Право на получение выплаты медицинский персонал фельдшерско-акушерских пунктов, врачи, фельдшеры, медицинские сестры скорой медицинской помощи имеют при соблюдении следующих условий:
замещение штатной должности в полном объеме (1 ставка);
работа для указанных категорий медицинских работников является основной.
В случае, если действующими штатными нормативами предусмотрено менее 1 должности для указанной категории медицинских работников, и медицинский работник работает по основной должности на неполную ставку, то денежная выплата осуществляется пропорционально.
(абзац введен постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 01.12.2006 № 243)
10. Начисление выплаты производится за фактически отработанное рабочее время по соответствующей должности.
11. Выплата не производится за работу по совместительству, за сверхурочную работу, за совмещение профессий, а также в случае исполнения обязанностей временно отсутствующего работника.
12. В случае нарушений условий дополнительного соглашения выплата прекращается.
13. Выплата вновь принятому работнику на вышеуказанные должности медицинских работников начисляется с момента трудоустройства и подписания дополнительного соглашения к трудовому договору.
14. Руководитель муниципального учреждения здравоохранения в срок до 5-го числа месяца, следующего за отчетным, представляет в департамент отчет о расходовании средств, предназначенных для осуществления выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи.
15. Контроль за целевым использованием и правильностью осуществления денежной выплаты осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
