РЕШЕНИЕ Тайгинского городского Совета народных депутатов от 25.05.2000 № 306
(с изм. от 24.12.2004)
"ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ПЕНСИЯМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Утратил силу в связи с изданием решения Тайгинского ГСНД от 22.10.2008 № 87-нпа.
Вступил в силу с 1 июня 2000 года (пункт 2 данного документа).
ТАЙГИНСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
РЕШЕНИЕ
от 25 мая 2000 г. № 306
ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ
К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ПЕНСИЯМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
(с изм., внесенными постановлением Тайгинского городского
Совета народных депутатов от 24.12.2004 № 45)
На основании ст. 18 Федерального закона "Об основах муниципальной службы в Российской Федерации" от 08.01.1998 № 8-ФЗ, ст. 34 Закона Кемеровской области "О муниципальной службе в Кемеровской области" от 16.10.1998 № 49-ОЗ городской Совет народных депутатов решил:
1. До принятия областного закона о пенсионном обеспечении муниципальных служащих и членов их семей муниципальным служащим г. Тайги устанавливается доплата к пенсии.
Порядок назначения ежемесячных доплат к пенсиям муниципальных служащих, правила исчисления денежного содержания для определения размера доплат, порядок их перерасчета и выплаты, а также рассмотрения споров, связанных с исчислением стажа, назначением, перерасчетом и выплатой доплат, устанавливается в приложении к настоящему решению.
Приложение является неотъемлемой частью настоящего решения Тайгинского городского Совета народных депутатов.
2. Настоящее решение вступает в силу с 1 июня 2000 года. Под его действие подпадают муниципальные служащие города Тайги, вышедшие на пенсию после принятия Закона Кемеровской области "О муниципальной службе в Кемеровской области" от 16.10.1998 № 49-ОЗ. Установление доплат к государственной пенсии указанной категории муниципальных служащих осуществляется с 1 июня 2000 года и не распространяется на предшествующий период времени.
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию городского Совета по социальной политике, законности и правопорядку (Зинченко А.Н).
Председатель городского Совета
О.Е.БЛАГО
Глава города
И.А.НИКИТИН
Приложение
к решению
Тайгинского городского
Совета народных депутатов
от 25 мая 2000 г. № 306
ПОРЯДОК
НАЗНАЧЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДОПЛАТ К ПЕНСИЯМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
СЛУЖАЩИХ, ПРАВИЛА ИСЧИСЛЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО СОДЕРЖАНИЯ ДЛЯ
ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ДОПЛАТ, ПОРЯДОК ИХ ПЕРЕРАСЧЕТА И
ВЫПЛАТЫ, А ТАКЖЕ РАССМОТРЕНИЯ СПОРОВ, СВЯЗАННЫХ
С ИСЧИСЛЕНИЕМ СТАЖА, НАЗНАЧЕНИЕМ, ПЕРЕРАСЧЕТОМ
И ВЫПЛАТОЙ ДОПЛАТ
1. Круг лиц, имеющих право на ежемесячную доплату,
и условия назначения доплат
Лица, осуществляющие муниципальную службу в г. Тайге на дату вступления в силу Закона Кемеровской области "О муниципальной службе в Кемеровской области" от 16.10.1998 № 49-ОЗ при наличии у них стажа муниципальной службы не менее 12,5 лет у мужчин и 10 лет у женщин при условии оставления ими муниципальной службы, имеют право на ежемесячную доплату к пенсии, назначенной в соответствии с Законом РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР".
В отношении лиц, занимающих муниципальные должности категории "А", а также муниципальные должности категории "Б"; ежемесячная доплата к пенсии устанавливается при условии нахождения в указанной должности не менее четырех лет - для органов исполнительной власти и отработавших срок полномочий - для представительных органов.
2. Установление доплат
2.1. Доплата устанавливается:
к пенсиям по старости, назначенным на общих основаниях в соответствии с законодательством Российской Федерации;
к пенсиям, установленным в соответствии с частью 2 статьи 35 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 2 года;
к пенсиям по инвалидности I и II группы.
2.2. Право на доплату не имеют лица, уволенные с муниципальной службы по отрицательным мотивам. Пенсия им назначается на общих основаниях.
2.3. При выслуге 12,5 лет у мужчин и 10 лет у женщин при общем трудовом стаже соответственно 25 и 20 лет доплата устанавливается в таком размере, чтобы общая сумма пенсии (без учета надбавки на иждивенца) и доплаты составляла 75 процентов месячного денежного содержания по последней должности на муниципальной службе, замещаемой на день получения права на пенсию по выслуге лет, прекращения муниципальной службы или достижения возраста, дающего право на пенсию по старости по выбору лица, обратившегося за установлением доплаты.
Для муниципальных служащих при выслуге менее 12,5 лет у мужчин и менее 10 лет у женщин и общем трудовом стаже соответственно 25 и 20 лет доплата устанавливается в таком размере, чтобы общая сумма пенсии (без учета надбавки на иждивенца) и доплаты составляла 55 процентов месячного денежного содержания по последней должности на муниципальной службе, замещаемой на день прекращения муниципальной службы или достижения возраста, дающего право на пенсию по старости по выбору лица, обратившегося за установлением доплаты. Для таких муниципальных служащих размер доплаты увеличивается на 2 процента денежного содержания за каждый год выслуги, начиная с первого года, однако общая сумма пенсии (без учета надбавки на иждивенцев) и доплаты не может превышать 75 процентов денежного содержания.
При назначении пенсии по инвалидности, наступившей в связи с исполнением должностных обязанностей, муниципальному служащему, имеющему стаж муниципальной службы не менее 12,5 лет для мужчин и 10 лет для женщин, пенсия назначается по его выбору.
Для остальных муниципальных служащих пенсия назначается на общих основаниях.
Лицам, занимавшим муниципальные должности категории "А", а также муниципальные должности категории "Б", при условии нахождения в указанной должности не менее 4 лет - для органов исполнительной власти и отработавших срок полномочий - для представительных органов доплата устанавливается в таком размере, чтобы общая сумма пенсии (без учета надбавки на иждивенцев) и доплаты составляла 75 процентов денежного содержания.
3. Исчисление денежного содержания для определения
размера доплаты
3.1. Для исчисления размера доплаты принимается денежное содержание по последней должности на муниципальной службе перед достижением пенсионного возраста или перед увольнением с муниципальной службы по выбору лица, обратившегося за установлением доплаты к пенсии.
3.2. В состав денежного содержания, из которого исчисляется доплата, включаются должностной оклад, районные коэффициенты, надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы, высокую квалификацию, выслугу лет, материальная помощь, а также премии, предусмотренные действующей оплатой труда.
3.3. Для исчисления доплаты принимается сумма денежного содержания за месяц, предшествующий месяцу достижения пенсионного возраста или увольнения с муниципальной службы, либо по желанию обратившегося среднемесячная сумма за последние три месяца, предшествующие месяцу достижения пенсионного возраста или увольнения с муниципальной службы.
Если за время, прошедшее после достижения пенсионного возраста или увольнения с муниципальной службы до установления доплаты, а также при установленной доплате денежное содержание муниципальных служащих увеличилось по решению федеральных органов или органов законодательной (представительной) и исполнительной власти Кемеровской области, то фактическая сумма денежного содержания для исчисления размера доплаты увеличивается соответственно такому увеличению.
3.4. Пенсионные выплаты подлежат индексации в случаях, предусмотренных Законом Кемеровской области "О муниципальной службе в Кемеровской области".
3.5. Доплата к пенсии устанавливается с даты назначения пенсии и не ранее даты прекращения муниципальной службы независимо от времени обращения к ней.
3.6. Доплата к пенсии устанавливается на срок назначения пенсии, к которой она производится.
4. Перерасчет доплаты
Перерасчет доплаты производится в случаях:
4.1. Изменения размера назначенной пенсии, с учетом которого определен размер доплаты (в связи с увеличением стажа, заработка, начисления надбавок и повышений, индексацией государственных пенсий, изменением законодательства и т.п.), соответственно на сумму такого увеличения уменьшается размер доплаты к ней.
При уменьшении размера пенсии размер доплаты соответственно увеличивается.
Перерасчет доплаты производится с даты изменения размера пенсии.
4.2. Увеличения в централизованном порядке размера денежного содержания муниципальных служащих.
Размер денежного содержания, из которого исчисляется доплата, увеличивается соответственно увеличению денежного содержания муниципальных служащих по соответствующей должности.
Перерасчет доплаты производится с даты изменения денежного содержания.
4.3. Увеличения стажа муниципальной службы, с учетом которого определен размер доплаты, на год или большее число лет.
Перерасчет доплаты производится с даты возобновления ее выплаты после оставления муниципальной службы с учетом всей выслуги, имеющейся к моменту расчета.
5. Выплата доплаты, ее приостановление и возобновление
5.1. Работающим пенсионерам (за исключением возвратившихся на муниципальную службу) доплаты в период работы выплачиваются в полном объеме.
5.2. Выплата доплаты приостанавливается, прекращается в случаях:
а) возвращения на муниципальную или государственную службу;
б) перехода с пенсии от органов соцзащиты на пенсию от других ведомств (МО, МВД, ФСБ и т.д.);
в) назначения пенсии другого вида, к которой доплата не устанавливается;
г) выезда на постоянное место жительства за пределы Российской федерации.
Приостановление или прекращение выплаты осуществляется с месяца, следующего за месяцем, в котором возникли перечисленные обстоятельства.
Помимо указанных обстоятельств выплата возобновляется с даты возникновения права на возобновление доплаты.
5.3. Выплата доплаты к пенсии по инвалидности I и II группы прекращается в случае восстановления трудоспособности или установления III группы инвалидности.
Если лицо, которому выплата доплаты прекращена, возвращается на муниципальную службу, а затем снова становится инвалидом I или II группы либо достигает пенсионного возраста, то по его выбору доплата может быть исчислена исходя из денежного содержания по последней должности на муниципальной службе, либо восстановлена ранее назначенной доплаты.
5.4. Пенсионерам, проживающим в домах-интернатах для престарелых и инвалидов на полном государственном обеспечении, выплачивается не менее 20 процентов доплаты к пенсии, а участникам Великой Отечественной войны, инвалидам, получившим травму в результате участия в военных действиях, участникам ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС, гражданам, необоснованно репрессированным по политическим мотивам и впоследствии реабилитированным, - не менее 25 процентов доплаты.
5.5. Суммы назначенной доплаты, не полученные пенсионерами своевременно, выплачиваются за все прошлое время, но не более чем за год перед обращением за ее получением.
Суммы доплаты, не полученные своевременно по вине органов, назначивших и выплачивающих доплату, выплачиваются за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.
5.6. На время лишения пенсионера свободы по приговору суда выплата доплаты приостанавливается.
5.7. Суммы доплаты, причитающиеся пенсионеру и недополученные в связи с его смертью, в состав наследства не включаются и выплачиваются только членам семьи умершего, производящим похороны.
5.8. Получатель доплаты обязан сообщить органу, производящему ее выплату, о поступлении на муниципальную или государственную службу в течение 5 дней с момента зачисления, а также известить этот орган о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размера доплаты или прекращения ее выплаты.
5.9. Суммы доплаты, излишне выплаченные пенсионеру, подлежат восстановлению путем удержания из доплаты в размере, не превышающем 20 процентов доплаты ежемесячно.
6. Органы, осуществляющие назначение, перерасчет и выплату
доплат, рассмотрение споров, связанных с назначением
и выплатой доплат
6.1. Доплата назначается и выплачивается органами социальной защиты населения города Тайги.
Заявление о назначении доплаты подается после увольнения с муниципальной службы.
6.2. Споры, возникающие при назначении, перерасчете и выплате доплат, рассматриваются комиссией по спорам по пенсионным вопросам управления социальной защиты населения г. Тайги с привлечением представителей кадровой службы Администрации города. При несогласии с решением комиссии по спорам спор разрешается в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве.
7. Финансирование доплат
Финансирование расходов на доплаты к пенсиям осуществляется городским финансовым отделом из средств городского бюджета в централизованном порядке через управление социальной защиты населения города Тайги.
8. Документы, необходимые для назначения доплаты
Для назначения доплаты в управление социальной защиты населения представляются:
1) заявление;
2) паспорт;
3) документ, подтверждающий стаж муниципальной службы;
4) документ, подтверждающий дату и причину увольнения с муниципальной службы;
5) документы о размере денежного содержания на муниципальной должности.
В тех случаях, когда доплата назначается пенсионеру, проживающему за пределами г. Тайги, дополнительно представляется справка о размере назначенной пенсии.
