ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации города Кемерово от 18.07.2003 № 75
(ред. от 03.10.2003)
"О РАБОЧЕЙ ГРУППЕ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ И В ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА"
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа также не опубликован.
Утратил силу в связи с изданием постановления администрации г. Кемерово от 19.06.2008 № 96.
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 июля 2003 г. № 75
О РАБОЧЕЙ ГРУППЕ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ ВЫПЛАТЫ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ И В
ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА
(в ред. постановления Администрации г. Кемерово
от 03.10.2003 № 108)
Во исполнение Кузбасского соглашения между Федерацией профсоюзных организаций Кузбасса, Администрацией Кемеровской области и объединениями работодателей на 2001 - 2003, в целях организации работы по обеспечению на предприятиях и в организациях города выплаты заработной платы не ниже прожиточного минимума:
1. Создать рабочую группу по регулированию выплаты заработной платы на предприятиях и в организациях города в составе согласно приложению № 1.
2. Утвердить Положение о рабочей группе по регулированию выплаты заработной платы на предприятиях и в организациях города согласно приложению № 2.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
И.о. Главы города
В.М.ЦЫГАНКОВ
Приложение № 1
к постановлению Администрации
города Кемерово
от 18 июля 2003 г. № 75
СОСТАВ
рабочей группы по регулированию выплаты заработной
платы на предприятиях и в организациях города
(в ред. постановления Администрации г. Кемерово
от 03.10.2003 № 108)
Председатель рабочей группы:
Цыганков - и.о. первого заместителя Главы города
Виктор Михайлович
Заместитель председателя рабочей группы:
Зухбай - заместитель руководителя
Надар Вахтангович Государственной инспекции труда в
Кемеровской области (по согласованию)
Секретарь рабочей группы:
Марченко - начальник отдела трудовых отношений и
Наталья Владимировна учета государственной регистрации
Члены рабочей группы:
Кравчук Наталья - и.о. начальника управления
Александровна промышленности и потребительского
рынка
Мочалова - начальник контрольно-ревизионного
Марина Павловна отдела Кузбасского регионального
отделения фонда социального
страхования (по согласованию)
Филиппов - заведующим отделом
Владимир Степанович социально-экономической защиты
трудящихся Федерации профсоюзных
организаций Кузбасса (по
согласованию)
Чеманова - заместитель председателя Комитета
Ольга Михайловна государственной статистики
Кемеровской области (по согласованию)
Шихалева - директор ЗАО фирмы "Темп", член
Людмила Анатольевна Совета по поддержке и развитию малого
предпринимательства при Главе города
(по согласованию)
Наджафову - заместителя руководителя
Людмилу Дмитриевну инспекции Министерства Российской
Федерации по налогам и сборам по
г. Кемерово (по согласованию)
Середюка - и.о. начальника управления
Илью Владимировича промышленности и потребительского
рынка
Харченко - начальника Кемеровского межрайонного
Сергея Константиновича отдела оперативно-разыскной части
криминальной милиции по линии
налоговых преступлений Главного
управления внутренних дел Кемеровской
области
Управляющий делами
Н.А.ПАТЛАХ
Приложение № 2
к постановлению Администрации
города Кемерово
от 18 июля 2003 г. № 75
ПОЛОЖЕНИЕ
о рабочей группе по регулированию выплаты
заработной платы на предприятиях и в
организациях города
1. Общие положения
1.1. Рабочая группа по регулированию выплаты заработной платы на предприятиях и в организациях города (далее - Рабочая группа) является координационным органом, созданным для проведения государственной политики в области регулирования выплаты заработной платы на предприятиях и в организациях города.
1.2. Рабочая группа обеспечивает взаимодействие и сотрудничество в области регулирования выплаты заработной платы органов местного самоуправления, профессиональных союзов, фонда социального страхования, надзорных и контрольных органов, работодателей.
1.3. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, законодательными актами Российской Федерации и Кемеровской области, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, правовыми актами Администрации Кемеровской области, а также настоящим Положением.
2. Основные задачи
2.1. Координация деятельности органов местного самоуправления, государственного надзора и контроля, государственных, иных заинтересованных организаций и работодателей по вопросам регулирования выплаты заработной платы на предприятиях и в организациях города.
2.2. Выявление фактов сдерживания роста заработной платы, сокрытия реально выплачиваемой заработной платы и разработка мероприятий по их устранению.
2.3. Подготовка предложений по снижению размера просроченной заработной платы на предприятиях и в организациях города.
2.4. Проведение проверок предприятий и организаций, нарушающих условия оплаты труда, в том числе по обращениям работников.
2.5. Внесение в установленном порядке в соответствующие органы нормативных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Рабочей группы.
3. Состав рабочей группы
3.1. Рабочая группа состоит из должностных лиц администрации города, инспекции Министерства Российской Федерации по налогам и сборам по городу Кемерово, Кузбасского регионального отделения фонда социального страхования, Федерации профсоюзных организаций Кузбасса, Государственной инспекции труда в Кемеровской области, Комитета государственной статистики Кемеровской области, Совета по поддержке и развитию малого предпринимательства при Главе города, Главного управления внутренних дел Кемеровской области.
(п. 3.1 в ред. постановления Администрации г. Кемерово от 03.10.2003 № 108)
3.2. Председателем Рабочей группы является первый заместитель Главы города.
3.3. Состав Рабочей группы утверждается постановлением Главы города.
4. Организация деятельности рабочей группы
4.1. Рабочая группа осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы, который принимается на заседании Рабочей группы и утверждается председателем.
4.2. Заседания Рабочей группы проводятся по мере необходимости, но не реже 1 раза в месяц, и считаются правомочными, если на них присутствует более половины ее членов.
4.3. Решение Рабочей группы принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов группы.
4.4. Решение рабочей группы оформляется протоколом с указанием лиц, ответственных за исполнение принятых решений. Общий контроль за исполнением решений возлагается на председателя Рабочей группы.
4.5. Для осуществления задач, определенных настоящим Положением, участники Рабочей группы вправе запрашивать и получать необходимую информацию от всех организаций, независимо от форм собственности.
