СПРАВОЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ УФНС РФ по Кемеровской области от 01.09.2007
<О ФОРМЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ОБ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАНАХ>
Официальная публикация в СМИ:
"Кузбасский налоговый курьер", № 17, 01.09.2007
--> примечание.
При применении следует учитывать, что документ не носит нормативный характер и является разъяснением по конкретному вопросу.
УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ
ПО КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
СПРАВОЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
от 1 сентября 2007 года
<О ФОРМЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ОБ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАНАХ>
Уважаемые работодатели, привлекающие и использующие иностранных работников! В соответствии с подпунктом 4 пункта 8 статьи 18 Федерального закона от 25.07.2007 № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Закон) работодатель или заказчик работ (услуг) обязан уведомить налоговый орган по месту своего учета о привлечении и об использовании иностранных работников в течение десяти дней со дня подачи ходатайства о выдаче иностранному гражданину приглашения в целях осуществления трудовой деятельности, либо прибытия иностранного гражданина к месту работы или к месту пребывания, либо получения иностранным гражданином разрешения на работу, либо заключения с иностранным работником в Российской Федерации нового трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), либо приостановления действия или аннулирования разрешения на привлечение и использование иностранных работников, либо приостановления действия или аннулирования разрешения на работу иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, либо аннулирования разрешения на работу иностранному работнику.
Для представления в налоговые органы сведений о привлечении и использовании иностранных работников рекомендуем вам использовать прилагаемую ниже форму уведомления (основание: письмо ФНС России от 24.08.2007 № ГИ-6-04/676@).
УВЕДОМЛЕНИЕ № ___
о привлечении и об использовании иностранных работников
1. Сведения о работодателе (организации или индивидуальном
предпринимателе), заказчике работ (услуг)
Полное наименование работодателя, заказчика работ, услуг
(организации или ФИО индивидуального предприниматели) (нужное
подчеркнуть):
__________________________________________________________________
2. Сведения об иностранных гражданах, осуществляющих трудовую
деятельность
2.1. Фамилия ____________________________________________________
2.2. Имя ________________________________________________________
2.3. Отчество (если имеется) ____________________________________
---¬
---¬
2.4. Пол: ¦ ¦ муж. ¦ ¦ жен. (нужное отметить знаком "V")
L--- L---
---T--¬ ---T--¬ ---T--T--T--¬
2.5. Дата рождения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--+--- L--+--- L--+--+--+---
2.6. Место рождения ______________________________________________
2.7. Гражданство (название
---T--¬
государства, либо без гражданства) ______ Код ОКСМ (страны)¦ ¦ ¦
L--+---
2.9. Документ, удостоверяющий личность:
2.9.1. Для иностранного гражданина:
2.9.1.1. Паспорт иностранного гражданина: а) серия ______________,
б) номер ________________
2.9.2. Для лица без гражданства
2.9.2.1. Вид на жительство лица без гражданства: а) серия _______,
б) номер ________________
2.10. Адрес места пребывания:
---T--T--T--T--T--¬
2.10.1. Почтовый индекс ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--+--+--+--+--+---
---T--¬
2.10.2. Субъект Российской Федерации _____ Код субъекта РФ ¦ ¦ ¦
L--+---
2.10.3. Район ____________________________________________________
2.10.4. Город ____________________________________________________
2.10.5. Населенный пункт _________________________________________
(село, поселок и т.п.)
2.10.6. Улица (проспект, переулок и т.д.) ________________________
2.10.7. Номер дома ____ номер корпуса (строения) ____ номер
квартиры ____
2.11. Дата приема на работу иностранного гражданина ______________
2.12. Период осуществления трудовой деятельности по трудовому и
(или) гражданско-правовому договору на выполнение работ (оказание
услуг) ___________________________________________________________
Руководитель (заместитель руководителя) организации ______________
М.П. (подпись) (ф.и.о.)
