РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации Кемеровской области от 02.09.2004 № 1153-р
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ОРГАНИЗАЦИЯМ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ В РАЗВИТИИ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ ДО 2010 ГОДА"
Официальная публикация в СМИ:
"Информационный бюллетень Администрации Кемеровской области", № 3, июль - сентябрь 2004 г.
Вступил в силу с 2 сентября 2004 года (пункт 5 данного документа).
АДМИНИСТРАЦИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 2 сентября 2004 г. № 1153-р
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ОРГАНИЗАЦИЯМ
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ В РАЗВИТИИ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ
ДО 2010 ГОДА
В целях координации работы по рациональному использованию профессионального потенциала организаций, обеспечения их эффективной деятельности:
1. Утвердить мероприятия по содействию организациям Кемеровской области в развитии персонала на производстве до 2010 года.
2. Поручить департаменту труда Кемеровской области (Н.И.Сурков) организационную работу по выполнению утвержденных мероприятий.
3. Рекомендовать органам местного самоуправления в Кемеровской области:
до 1 ноября 2004 г. провести анализ профессионально-квалификационного состава и подготовки персонала в организациях за 2000 - 2003 годы;
до 1 января 2005 г. разработать прогноз потребности в квалифицированной рабочей силе до 2010 года.
4. Контроль за выполнением распоряжения возложить на начальника Главного финансового управления Кемеровской области - заместителя Губернатора области А.Ю.Микельсона.
5. Распоряжение вступает в силу с момента подписания.
И.о. Губернатора
Кемеровской области
В.МАЗИКИН
Утверждены
распоряжением Администрации
Кемеровской области
от 2 сентября 2004 г. № 1153-р
МЕРОПРИЯТИЯ
по содействию организациям Кемеровской области в развитии
персонала на производстве до 2010 года
----T----------------------------------T------------T--------------------------¬
¦ № ¦ Наименование мероприятия ¦ Сроки ¦ Ответственные ¦
¦п/п¦ ¦ исполнения ¦ исполнители ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ 1.¦Подготовить рекомендации по: ¦ ¦ ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ ¦проведению на территориях ¦до 1 октября¦Департамент труда ¦
¦ ¦Кемеровской области анализа ¦ 2005 г. ¦Кемеровской области ¦
¦ ¦состояния профессионально- ¦ ¦ ¦
¦ ¦квалификационного состава и ¦ ¦ ¦
¦ ¦подготовки персонала в ¦ ¦ ¦
¦ ¦организациях; ¦ ¦ ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ ¦разработке прогноза потребности ¦до 1 октября¦Департамент труда ¦
¦ ¦в квалифицированной рабочей силе; ¦ 2004 г. ¦Кемеровской области, ¦
¦ ¦ ¦ ¦департамент экономического¦
¦ ¦ ¦ ¦развития Администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦Кемеровской области ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ ¦разработке целевых программ по ¦до 1 октября¦Департамент труда ¦
¦ ¦содействию организациям в ¦ 2004 г. ¦Кемеровской области ¦
¦ ¦развитии персонала. ¦ ¦ ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ 2.¦Провести анализ состояния ¦ 1 ноября ¦Департамент труда ¦
¦ ¦профессионально- ¦ 2004 г. ¦Кемеровской области, ¦
¦ ¦квалификационного состава и ¦ ¦Кемеровский областной ¦
¦ ¦подготовки персонала в ¦ ¦комитет государственной ¦
¦ ¦организациях Кемеровской области ¦ ¦статистики ¦
¦ ¦за 2000 - 2003 г.г. Постоянно ¦ ¦(по согласованию), органы ¦
¦ ¦осуществлять обследование не ¦ ¦местного самоуправления ¦
¦ ¦менее чем в 2 - 3 организациях ¦ ¦(по согласованию) ¦
¦ ¦на каждой территории. ¦ ¦ ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ 3.¦Разработать прогноз потребности ¦ первое ¦Департамент труда ¦
¦ ¦в квалифицированной рабочей силе ¦ полугодие ¦Кемеровской области, ¦
¦ ¦в организациях Кемеровской области¦ 2005 г. ¦департамент экономического¦
¦ ¦на период до 2010 года на основе ¦ ¦развития Администрации ¦
¦ ¦прогноза социально-экономического ¦ ¦Кемеровской области, ¦
¦ ¦развития ведущих отраслей ¦ ¦отраслевые органы ¦
¦ ¦экономики Кузбасса. ¦ ¦государственной власти ¦
¦ ¦ ¦ ¦Кемеровской области, ¦
¦ ¦ ¦ ¦органы местного ¦
¦ ¦ ¦ ¦самоуправления ¦
¦ ¦ ¦ ¦(по согласованию) ¦
+---+----------------------------------+------------+--------------------------+
¦ 4.¦Изучить и обобщить опыт ¦ сентябрь - ¦Департамент труда ¦
¦ ¦профессионального развития ¦ ноябрь ¦Кемеровской области, ¦
¦ ¦персонала в организациях ¦ 2004 г. ¦органы местного ¦
¦ ¦Кемеровской области с целью его ¦ ¦самоуправления ¦
¦ ¦применения в работе. ¦ ¦(по согласованию) ¦
L---+----------------------------------+------------+---------------------------
