РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации города Юрги от 09.02.2004 № 157-р
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВЫПЛАТЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Положение, утвержденное данным документом, введено в действие с 1 января 2004 года.
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮРГИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 9 февраля 2004 г. № 157-р
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВЫПЛАТЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
В целях эффективного использования фонда оплаты труда, во исполнение законов Кемеровской области от 16 октября 1998 г. № 49-ОЗ "О муниципальной службе в Кемеровской области", от 24 июля 2001 г. № 78-ОЗ "О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы Кемеровской области, и лиц, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Кемеровской области":
Утвердить и ввести в действие с 01.01.2004 Положение о выплате материальной помощи муниципальным служащим, согласно приложению.
И.о. Главы города
В.А.БУШИН
Приложение
к распоряжению Администрации
города Юрги
от 9 февраля 2004 г. № 157-р
ПОЛОЖЕНИЕ
о выплате материальной помощи муниципальным служащим
1. Материальная помощь предоставляется муниципальным служащим в течение календарного года в размере двух должностных окладов с учетом районного коэффициента, из расчета 1/12 двух должностных окладов в месяц.
1.1. В случае оказания муниципальному служащему материальной помощи при его увольнении, соответствующая выплата производится за период с 1 января текущего года до момента увольнения;
1.2. В случае оказания материальной помощи муниципальному служащему, не отработавшему на муниципальной должности календарный год, соответствующая выплата производится за период с момента поступления на муниципальную службу до 30 декабря текущего года;
1.3. В случае увольнения муниципального служащего до 16 числа и поступления на муниципальную службу после 15 числа, соответствующий месяц не включается в расчетный период.
2. Основание для оказания материальной помощи является заявление муниципального служащего и ходатайство руководителя структурного подразделения.
3. Оказание материальной помощи по желанию муниципального служащего может быть приурочено к очередному отпуску.
