Законодательство
Кемеровской области

Анжеро-Судженск
Барзас
Беловский р-н
Березовский
Вотиновка
Гурьевский р-н
Ижморский р-н
Калтан
Кемеровская область
Кемеровский р-н
Киселевск
Крапивинский р-н
Ленинск-Кузнецкий р-н
Мариинский р-н
Мыски
Нижняя Суета
Новый Свет
Осинники
Промышленновский р-н
Сосновка-1
Тайга
Тисульский р-н
Топкинский р-н
Тяжинский р-н
Чебулинский р-н
Юргинский р-н
Яйский р-н
Яшкинский р-н

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







Кемерово91.txt.5582
Кемеровская

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации города Юрги от 12.12.2005 № 73
"О МЕРАХ ПО ЗАКРЕПЛЕНИЮ СПЕЦИАЛИСТОВ В ЗДРАВООХРАНЕНИИ ГОРОДА ЮРГИ"

Официальная публикация в СМИ:
"Вестник", № 29 - 30, 20.12.2005


Вступает в силу по истечении десяти дней с момента опубликования (пункт 3 данного документа).



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮРГИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 декабря 2005 г. № 73

О МЕРАХ ПО ЗАКРЕПЛЕНИЮ СПЕЦИАЛИСТОВ В ЗДРАВООХРАНЕНИИ
ГОРОДА ЮРГИ

В целях реализации Закона Кемеровской области "О здравоохранении" № 7-ОЗ от 17.02.2004 и закрепления специалистов в лечебно-профилактических учреждениях города
1. Утвердить Положение "О мерах по закреплению специалистов в здравоохранении города Юрги" (приложение).
2. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя Главы города по социальным вопросам Н.Я.Ляпина.
3. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней с момента опубликования в приложении газеты "Резонанс" - "Вестник" Юргинского городского Совета народных депутатов и администрации города.

Глава города
В.Д.ХРОМОВ





Приложение
к постановлению
Главы города Юрги
от 12 декабря 2005 г. № 73

ПОЛОЖЕНИЕ
"О мерах по закреплению специалистов в здравоохранении
города Юрги"

1. Основные положения
1.1. Настоящее Положение определяет меры по закреплению специалистов в муниципальных лечебно-профилактических учреждениях г. Юрги.
1.2. Положение разработано в соответствии с Законом Кемеровской области "О здравоохранении" № 7-ОЗ от 17.02.2004.
1.3. Положение применяется в отношении:
- выпускников школ города, поступающих в Кемеровскую государственную медицинскую академию;
- студентов КГМА, обучающихся по целевому набору, заключивших договор о последующем направлении на работу в лечебно-профилактические учреждения города;
- врачей, обучающихся в интернатуре;
- врачей молодых специалистов;
- врачей со стажем свыше 3 лет.

2. Меры по закреплению молодых специалистов
2.1. Проведение медицинскими работниками лечебно-профилактических учреждений работы по профессиональной ориентации с выпускниками в школах города.
2.2. Предоставление права выпускникам школ города на поступление в КГМА по целевому набору, ежегодно установленному для территории департаментом охраны здоровья населения Кемеровской области, для чего:
- МУЗ "ЦГБ" и управлению образования администрации города ежегодно до 15.05. проводить отбор выпускников;
- преимущество для целевого набора отдавать отличникам учебы, победителям школьных олимпиад.
2.3. Осуществление выплаты городской стипендии студентам КГМА, обучающимся по целевому набору и заключившим договор с администрацией города о трудовой деятельности сроком на 3 года (без учета интернатуры), при условии хорошей успеваемости.
2.4. Предоставление выпускникам медицинских вузов права на прохождение интернатуры на базе лечебно-профилактических учреждений г. Юрги или на базе областных лечебно-профилактических учреждений и заключившим договор с администрацией города о трудовой деятельности сроком на 3 года, после окончания интернатуры.
2.5. Молодым специалистам, заключившим договор о трудовой деятельности с администрацией города, предоставляются права:
2.5.1. На получение разового единовременного пособия.
2.5.2. На предоставление, для временного проживания, комнаты в общежитии или служебного жилья (не имеющим жилья в городе).
2.5.3. На получение льготной бюджетной ссуды для приобретения жилья, с освобождением от оплаты от первичного взноса.
2.5.4. На получение ежемесячного социального пособия.
2.6. Врачам со стажем свыше 3 лет, заключившим договор о трудовой деятельности с администрацией города, предоставляются права:
2.6.1. На предоставление, для временного проживания, комнаты в общежитии или служебного жилья (не имеющим жилья в городе).
2.6.2. На получение льготной бюджетной ссуды для приобретения жилья, с освобождением от оплаты первичного взноса.
2.7. Обеспечение книгоиздательской продукцией и медицинской литературой медицинской библиотеки города.

3. Меры по закреплению специалистов в здравоохранении города Юрги осуществляются за счет средств бюджета муниципального образования, за исключением пп. 2.5.3 (областной бюджет).
Финансирование данных мероприятий предусматривается в городской целевой Программе "Здоровье юргинцев", подпрограмме "Медицинские кадры" и осуществляется в пределах выделенных бюджетных ассигнований на текущий финансовый год, за исключением п. 2.7 (расходы предусматриваются в смете расходов ЛПУ).

Управляющий делами
Э.А.ПАПУЛИНА


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru